Alternant Santé - Sécurité (H/F)
Rejoindre Agis, c'est intégrer une entreprise agroalimentaire reconnue pour son savoir-faire dans les plats cuisinés et appartenant au Groupe LDC, leader français du secteur. Sur notre site d'Herbignac, vous évoluerez au cœur des ateliers de production, au contact des équipes terrain, dans un environnement où la sécurité des collaborateurs est une priorité absolue.Avec plus de 1 000 collaborateurs et 220 millions d'euros de chiffre d'affaires, nous plaçons nos valeurs au cœur de notre dynamique collective : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.
En tant qu'alternant(e) Santé & Sécurité au Travail, vous participerez activement à l'amélioration continue de la culture sécurité du site pour une durée de 24 mois idéalement. Accompagné(e) par la Responsable Sécurité, vos missions seront les suivantes :- Participe à l'animation de la politique sécurité de l'établissement (affichage, sensibilisation prévention, communication TV, journée de prévention);
Participe aux réunions sécurité, enregistrement des évènements;
Vérifie la bonne application des consignes sécurité dans les ateliers de production,
Présence quotidienne sur le terrain
Suivi des habilitations/formations Santé/Sécurité
Suivi des briefs inspection de matériel
Suivi des plans d'actions
Vous préparez une formation Bac+3 en santé et sécurité au travail, idéalement dans un environnement industriel.
Vous êtes une personne :
de terrain, ayant envie d'aller au contact des équipes,
rigoureuse, autonome et organisée,
appréciant le travail en équipe.
Compétences attendues :
Bonnes aptitudes relationnelles et pédagogiques
Esprit d'analyse et de synthèse
Esprit d'initiative et curiosité
Intérêt pour la prévention en milieu industriel
Pourquoi rejoindre Agis ?- Une entreprise engagée où la sécurité est au cœur des priorités
Un accompagnement personnalisé dans votre montée en compétences
Un environnement industriel stimulant
L'opportunité de contribuer concrètement à la prévention et au bien-être des équipes
Ce que nous vous proposons :
13e mois à partir d'1 an d'ancienneté
Prime d'intéressement et de participation
Prime de transport
Mutuelle/Prévoyance
Plans d'épargne groupe
Le poste en contexte
La sécurité privée est un secteur réglementé, encadré par le livre VI du code de la sécurité intérieure et contrôlé par le CNAPS. On n’y entre pas comme dans un autre métier : une autorisation préalable du CNAPS est exigée pour commencer une formation, et une carte professionnelle, valable cinq ans, est indispensable pour exercer. Les employeurs sont des entreprises de prévention et de sécurité qui interviennent chez leurs clients, mais aussi des enseignes, des sites industriels, des centres commerciaux, des établissements recevant du public, des transporteurs et des aéroports. Le travail se fait en poste, souvent en vacation, de jour comme de nuit, week-ends et jours fériés compris. L’apprentissage y progresse, avec des diplômes complets, du CAP au BTS, qui préparent aux qualifications réglementaires du métier. Le terrain demande de la présence, de la patience et une tenue irréprochable, bien plus que de la force physique.
Les métiers sécurité & prévention en apprentissage →
Rythme et rémunération
Si le contrat est un contrat d'apprentissage : le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 35H/semaine Travail en journée.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires sécurité & prévention →