Présent avant l’incident plutôt qu’après, l’agent de prévention et de sécurité protège des personnes et des biens sur un site, en appliquant des consignes écrites et un cadre juridique strict. Ici : les offres d'apprentissage agent de sécurité du Rhône mises à jour en continu, les diplômes qui s'y préparent en alternance et un conseiller pour trouver l'entreprise.
Offres réelles dont l'intitulé correspond au métier, département du Rhône, dédupliquées, mises à jour en continu (12/09/2026).
Comptage sur les offres actives du métier dans le Rhône au 12/09/2026.
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Ces diplômes se préparent en apprentissage dans le Rhône : la formation est financée par l'employeur, l'apprenti est salarié. La règle d'or : chercher l'entreprise d'abord, l'inscription en centre de formation suit.
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Vous décrivez le poste, nous présélectionnons des candidats agent de sécurité du bassin lyonnais sous 48 h ouvrées, gratuitement et sans engagement. Vous ne rencontrez que des profils préparés au poste.
Un conseiller vous rappelle, vérifie votre projet et présente votre candidature aux entreprises du métier qui recrutent dans le Rhône. Gratuit pour le candidat.
Au 12/09/2026, 1 offre dont l'intitulé correspond au métier agent de sécurité sont actives dans le Rhône, principalement à Villefranche-sur-Saône. Les offres sont dédupliquées et retirées dès qu'elles expirent.
TFP Agent de prévention et de sécurité, CAP Agent de sécurité, Bac professionnel Métiers de la sécurité, BTS Management opérationnel de la sécurité : chacun se prépare en apprentissage, formation financée par l'employeur. Le choix dépend du niveau de départ (dès 18 ans, après autorisation préalable du CNAPS) ; la fiche métier détaille chaque parcours.
Commencez par l'entreprise : beaucoup d'employeurs recrutent avant l'inscription en centre de formation. Postulez aux offres du Rhône, activez une alerte, et demandez à être rappelé(e) : un conseiller de Lyon Apprentissage présente votre candidature aux employeurs du métier et vous aide à choisir le diplôme.
Le minimum légal va de 27 % à 100 % du SMIC selon l'âge et l'année de contrat, identique partout en France ; la convention collective sécurité & prévention peut prévoir davantage. Dans le Rhône, 1 des 1 offres du métier affichent leur salaire.