Alternant-e hygiène-sécurité-environnement-qualité-incendie (H/F)
MISSIONS DU POSTE
Vous préparez un diplôme de niveau licence. L'organisme de formation est situé sur la région dunkerquoise.
L'alternant hygiène-sécurité-environnement-qualité-incendie met en place la démarche HSE terrain dans son secteur d'activité (analyse et information, sensibilisation, formation, etc.), en relation avec les différents intervenants internes / externes.
Sous la responsabilité et l'accompagnement du responsable du service intégrité :
- Participations aux plans de prévention pour les entreprises extérieures
- Suivi de la démarche évaluation des risques / retour d'expérience
- Contrôle du respect des modes opératoires lors des interventions des entreprises extérieures
- Collecte, tenue à jour et gestion des registres et documents obligatoires concernant la sécurité du site - des biens et des personnes
- Assistance et sensibilisation des acteurs de / dans l'entreprise
- Contrôle des équipements de protection individuelle (EPI)
- Animation des campagnes sécurité
- Participation aux actions d'amélioration continue - Planification des actions de prévention des risques et de sécurité / hygiène /environnement sur le site
- Réalisation d'audits et d'inspections sécurité sur le site
- Suivi des indicateurs de sécurité, qualité et environnement
- Suivi des essais, des vérifications et des contrôles prévus par les réglementations relatives à l'hygiène et à la sécurité
- Suivi et contrôle du fonctionnement des installations sécurité, de leur mise en conformité
Le poste en contexte
La sécurité privée est un secteur réglementé, encadré par le livre VI du code de la sécurité intérieure et contrôlé par le CNAPS. On n’y entre pas comme dans un autre métier : une autorisation préalable du CNAPS est exigée pour commencer une formation, et une carte professionnelle, valable cinq ans, est indispensable pour exercer. Les employeurs sont des entreprises de prévention et de sécurité qui interviennent chez leurs clients, mais aussi des enseignes, des sites industriels, des centres commerciaux, des établissements recevant du public, des transporteurs et des aéroports. Le travail se fait en poste, souvent en vacation, de jour comme de nuit, week-ends et jours fériés compris. L’apprentissage y progresse, avec des diplômes complets, du CAP au BTS, qui préparent aux qualifications réglementaires du métier. Le terrain demande de la présence, de la patience et une tenue irréprochable, bien plus que de la force physique.
Les métiers sécurité & prévention en apprentissage →
Rythme et rémunération
Si le contrat est un contrat d'apprentissage : le salaire minimal est un pourcentage du SMIC (1 867,02 € brut par mois au 1er juin 2026) : de 27 % (moins de 18 ans, 1re année) à 100 % (26 ans et plus), selon l'âge et l'année de contrat. La formation est financée par l'opérateur de compétences de l'employeur, sans frais pour l'apprenti. Le rythme d'alternance dépend du diplôme et de l'entreprise ; cette annonce mentionne : 35H/semaine Travail en journée.
Les employeurs peuvent bénéficier d'aides et d'exonérations dont les montants évoluent : à vérifier sur le portail officiel de l'alternance. Salaires sécurité & prévention →